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CNC精密機械加工知識化人才培養(yǎng)

  數(shù)控車床加工企業(yè)是制造業(yè)的基礎,在“中國制造2025”的戰(zhàn)略號召下,廣大CNC零件加工廠都有轉型升級的迫切需求。在CNC精密機械零件加工從精益基礎到智能的過程,我們也必須考慮知識與人才培養(yǎng)的關系,這對于CNC精密機械加工產(chǎn)業(yè)的轉型升級同樣至關重要。

CNC零件加工廠

  1、人才培養(yǎng)與教育是智能制造的根基

  人才培養(yǎng)是CNC精密機械加工的關鍵,今天我們所看到的對于智能數(shù)控車床加工的各種缺乏全局的認知,都來自于在教育中缺乏全局與系統(tǒng)思維的訓練,從具體的角度看,智能CNC精密機械加工包含了更為全局的技術學習,包括自動化專業(yè)向IT、機械的延伸,機器人、通信、PLCopen的軟件開發(fā)思想。


  2、知識化智慧資源的重用

  人是CNC精密機械加工中最為重要的一個環(huán)節(jié)。在整個CNC五金零件加工過程中,從精益的持續(xù)改善、到自動化控制的機器設計、信息化乃至智能化的學習等,這些都將依賴于人的智慧傳輸成為“標準”、“規(guī)范”,可重用的,能夠讓知識成為一種可被系統(tǒng)重復利用,并能自己不斷學習升級,用于最終的優(yōu)化決策。


  不僅CNC精密機械加工軟件要重復用,人的知識經(jīng)驗也必須重復用,CNC精密機械加工的材料和非實物的時間都是資源,而人的智慧、經(jīng)驗更是資源,從性價比的角度來說,人的經(jīng)驗具有巨大的潛力,這是更為重要的資源。


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